企業(yè)文化精髓
我的工作原則是：勤奮創(chuàng)新
我的生活原則是：舒適健康
我的做人原則是：品格第一
我的成長原則是：點滴做起
我們的品質(zhì)方針是：
以顧客為中心，全員參與改進，提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務。
我們的品質(zhì)目標是：
1.半成品一次產(chǎn)出合格率：95%
2.產(chǎn)品出廠合格率：100%
3.售后服務客戶滿意率：97%
我們的企業(yè)精神是：
領(lǐng)導時尚，關(guān)注健康。
我們的企業(yè)形象是：
1.在社會公眾中的形象：責任型、貢獻型
2.在客戶中的形象：優(yōu)質(zhì)、真誠
3.在員工中的形象：公平、信任
4.企業(yè)認可的形象：發(fā)展型、效益型
5.在合作商中的形象：公正、廉潔
6.在行業(yè)中的形象：守法生產(chǎn)、經(jīng)營、競爭雙贏
我們的企業(yè)核心價值觀是：
<一>尊重員工自我價值的實現(xiàn)
1.員工與企業(yè)共同成長
2.以人的價值為本
3.能力優(yōu)于學歷,業(yè)績優(yōu)于資歷
4.你有什么樣的能力,就給你什么樣的舞臺
5.今天工作不努力,明天努力找工作
<二>客戶是企業(yè)生命所在
1.客戶永遠是對的
2.服務第一,盈利第二
3.滿足需求是本事
4.不斷為客戶創(chuàng)造價值
5.讓客戶110%滿意(額外的10%是我們給客戶的意外驚喜)
<三> 創(chuàng)新是可持續(xù)發(fā)展的動力
1.觀念創(chuàng)新是第一位的創(chuàng)新
2.鼓勵創(chuàng)新、容忍失誤
3.不創(chuàng)新就會遭淘汰
4.學習是知識經(jīng)濟時代的主身之本
5.以變帶變，才能領(lǐng)先
<四>發(fā)揚團隊精神
1.團結(jié)：1+1>2，不團結(jié)：1+1<1
2.只有企業(yè)好，員工才能好
3.工作就是服務
4.你想別人怎樣對你，你就要先怎樣對別人
5.要管好別人，先管好自己
我們的人性化管理：
人性經(jīng)管理的核心思想：企業(yè)要建立一種機制，使人性中的弱點得到最大限度的制約，從而使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展與個人的需要滿足和一生幸福得到最佳的結(jié)合
結(jié)束語
我們用智慧創(chuàng)造奇跡，我們用藝術(shù)包裝科技。
服務熱線：139 2528 0756
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